“三零”创建 筑牢新乡平安根基
“三零”创建活动启动以来,新乡市坚决贯彻省委、省委政法委、省平安办决策部署,切实把“三零”创建作为践行新时代“枫桥经验”、提升基层治理能力、破解市域治理难题的治本之策,立足新乡实际、主动拉高标杆、精心谋划部署、稳步压茬推进,有力推动了全市“三零”创建活动走深走实,确保上级要求在新乡条条落实、件件落地、事事见效。截至目前,新乡市“三零”创建达标村(社区)共2512个;达标率66.17%,达标企事业单位83339个,达标率99.19%。
线条结合 集约优化 高起点谋划 高标准落实 春节前后,道路交通压力骤然增大。获嘉县公安交警大队提前预判,努力克服人员不足、路况复杂的困难,扎实开展“三零”创建工作,多措并举,确保假日期间全县道路畅通有序。 加强值守警力。该大队合理调配警力配置,以国省干道和城区干道的畅通为抓手,紧紧围绕“减量控大”,提高出警效率,把问题解决在一线,消灭在萌芽状态。 紧盯重点时段。该大队根据道路拥堵时段的大数据分析,提前对道路管控进行调整,最大限度保障群众的出行安全、畅通、有序。 强化机动力量。该大队确保信息共享,以铁骑中队为骨干协调联动,充分发挥其速度快、干扰小的优点,快速有效地处置出现的各类拥堵警情,为提升交通秩序的疏导效率提供保障。 多项举措齐头并进,有力推动了“三零”创建工作顺利开展,为广大人民群众的平安出行保驾护航。 用行动诠释初心
“三零’创建是提升人民群众获得感、幸福感、安全感的坚强保障和重要检验,全区所有妇女姐妹要齐心协力,以小家带大家,投身到平安文明卫滨创建中去。”1月27日,新乡市卫滨区妇女联合会向区广大妇女和家庭下发了一份倡议书。
“两长三员”工作机制是新乡市网格化服务管理工作的创新举措,是新乡市“零上访、零事故、零案件”平安村(社区)、企事业单位创建工作的基础底座。2021年12月15日,新乡市在市、县、乡三级同步举行网格化“两长三员”聘任仪式,向县(市、区)第一网格长、网格长、网格员、督察员、巡查员颁发聘书。新乡市委书记李卫东出席主会场聘任仪式,为分包市辖区的市委班子成员颁发第一网格长聘任证书,为市辖区党政主要负责同志颁发网格长聘任证书,并勉励大家坚守初心、主动作为,为推动平安新乡建设再上新台阶作出新的更大贡献。
“枫桥经验” 新乡实践
2月7日,新乡市公安局红旗分局洪门派出所宝龙警务室社区民警裴亚利接到枫景上东小区物业电话,称其小区东门有20多名农民工聚集讨薪。裴亚利第一时间联系宝龙社区三级网格长崔治中,并一起找到讨薪主要负责人尚某某。经了解,枫景上东小区五栋楼均在2018年前进行交付,但该承建单位并未及时将工程结算款发放至下面的劳务人员,导致农民工工资一直被拖欠。社区民警与三级网格长积极与相关负责人进行沟通协商,最终,相关负责人同意将31万元质保金作为农民工工资进行支付,并承诺于2月25日前支付到位。至此,一起债务纠纷得到圆满解决。
为群众平安出行保驾护航